رهبری زنان در اقتصاد ایران؛ بزرگ‌ترین همایش زنان فعال اقتصادی برگزار شد

🔹دومین و بزرگترین همایش زنان فعال اقتصادی با حضور مدیران برجسته، مسئولان کشوری و زنان کارآفرین، جمعه ۲۸ دی‌ماه ۱۴۰۳ در سالن همایش‌های صدا و سیما برگزار شد.
🔹این همایش که به همت انجمن صنفی کارفرمایی زنان فعال اقتصادی ساختمانی به مدیریت مرجان هوشیار برگزار شد، یکی از مهم‌ترین رویدادهای سال ۱۴۰۳ در حوزه اقتصاد و کارآفرینی به شمار می‌رود.
🔹مرجان هوشیار، مؤسس و مدیرعامل گروه شرکت‌های نگین، سید احمد علوی، عضو شورای شهر تهران، حمیرا ریگی، نخستین مدیرعامل بانوی مناطق آزاد، پژمان جوزی رئیس انجمن صنعت ساختمان، فاطمه قیصری نماینده دوره دوازدهم مجلس، داود آدینه دبیرکل کانون عالی کارفرمایی ایران معصومه آباد، سفیر سابق فنلانداز چهره‌های برجسته اقتصادی و اجتماعی کشور بودند که در این همایش سخنرانی کردند.
🔹در این همایش پنل تخصصی رهبری زنان در کسب‌وکارها و شبکه‌سازی” به دبیری دکتر خدیجه یارعلی نیز برگزار شد.
🔹این رویداد به‌ عنوان یکی از گام‌های کلیدی برای افزایش نقش زنان در اقتصاد ایران، تحسین کارشناسان و حاضران را به همراه داشت و امیدها را برای آینده‌ای روشن‌تر در عرصه کارآفرینی زنان در کشور تقویت کرد.

دومین پیش رویداد دومین همایش انجمن زنان فعال اقتصادی برگزار شد

اولین پیش رویداد دومین همایش انجمن زنان فعال اقتصادی برگزار شد

اولین پیش رویداد دومین همایش انجمن زنان فعال اقتصادی برگزار شد

دوشنبه ۲۱ آبان ماه ۱۴۰۳

اولین پیش رویداد دومین همایش بزرگ بین‌المللی زنان فعال اقتصادی، به همت انجمن صنفی کارفرمایی زنان فعال اقتصادی ساختمانی و با همکاری اتاق بازرگانی ایران و استرالیا، روز دوشنبه ۲۱ آبان‌ماه ۱۴۰۳، در سالن اصلی اتاق بازرگانی ایران و استرالیا برگزار شد.

این همایش که با استقبال اعضا و مدیران ارشد برگزار شد، محورهای کلیدی مرتبط با توانمندسازی زنان در رهبری کسب‌وکار، چالش‌ها و فرصت‌ها در رهبری زنان، استراتژی‌های موفقیت و تجربیات عملی آن‌ها در مدیریت را به بحث گذاشت.

در این رویداد، سخنرانان با اشاره به اهمیت دستیابی به یک «فهم مشترک» در تعریف مفهوم رهبری، توضیح دادند که تا زمانی که این تعریف به درک مشترک تبدیل نشود، نمی‌توان به چشم‌اندازهایی که برای افزایش سهم زنان در اکوسیستم کسب‌وکار و رهبری تدوین شده است، دست یافت. همچنین، فرآیند رهبری به عنوان یک فرآیند مستمر و پیوسته، نه صرفاً یک پروژه محدود، تعریف شد. در این دیدگاه، رهبری با ایجاد انگیزه و توانمندی در جهت دستیابی به اهداف و ارزش‌های جمعی، به شکلی پیوسته و پایدار دنبال می‌شود.

در بخش دیگری از این همایش، تجربیات زنان موفق در عرصه‌های مختلف مدیریتی و رهبری مورد بررسی قرار گرفت و به نقشی که زنان در سطح ملی و بین‌المللی ایفا می‌کنند، پرداخته شد. سخنرانان به حضور پررنگ و تأثیرگذار زنان در حوزه‌های مدیریتی و کسب‌وکار اشاره کرده و تأکید داشتند که ایجاد انگیزه و میل جمعی برای دستیابی به اهداف، یکی از عوامل اصلی موفقیت در رهبری است.

این همایش، به عنوان بستری برای به اشتراک گذاشتن تجربیات و ارائه راهکارهای موثر در راستای توانمندسازی زنان در رهبری و افزایش سهم آنان در ساختار اقتصادی و مدیریتی، مورد استقبال گسترده اعضای انجمن صنفی و سایر شرکت‌کنندگان قرار گرفت.

اولین نشست از سلسله نسشت های انجمن بانوان فعال اقتصادی

بررسی چالش های زنان فعال اقتصادی در بازار کار

با حضور دکتر محمد حسینی مکری (پدر سقف وافل ایران)

پنج شنبه ۲۶ مهرماه ۱۴۰۳

مصوبات سازمان بین‌المللی کار برای بازسازی آینده صنعت کشورها

ژنو- دولت‌ها، کارفرمایان و کارگران در مورد مجموعه‌ای از اقدامات مشخص که آینده صنعت را بازسازی می‌کند و در عین حال رشد اقتصادی را با پایداری زیست‌محیطی و عدالت اجتماعی، متعادل می‌سازد، به توافق رسیدند.

نمایندگان دولت‌ها، کارفرمایان و کارگران در ژنو گرد هم آمدند تا چالش‌ها و فرصت‌های موجود در صنعت مصالح ساختمانی، از جمله سیمان، را مورد بحث قرار دهند و به مجموعه‌ای از نتایج و توصیه‌ها دست یابند. این نشست که اولین نشست در نوع خود بود، توسط سازمان بین‌المللی کار (ILO) برگزار شد. این نشست هیئتی از کارشناسان ارشد از برنامه محیط زیست سازمان ملل متحد، سازمان همکاری و توسعه اقتصادی و سازمان توسعه صنعتی ملل متحد را گرد هم آورد.

فرانک هاگمان، مدیر بخش سیاست‌های بخشی سازمان بین‌المللی کار و دبیرکل نشست گفت: “صنعت مصالح ساختمانی سنگ بنای اقتصاد جهانی است و اکنون در یک نقطه عطف حیاتی قرار دارد که با تغییرات سریع فناوری و ردپای کربن قابل توجه خود روبرو است. این نتایج و توصیه‌ها کمک زیادی به این صنعت خواهد کرد تا بتواند نیازهای اقتصاد کم کربن و کار شایسته را برآورده کند، در حالی که همچنان به برآوردن نیازهای روزافزون مسکن و تقاضای زیرساختی ادامه می‌دهد.”

اعضای سازمان بین‌المللی کار خواستار حمایت برای ایجاد محیطی مناسب برای شرکت‌های پایدار، به ویژه شرکت‌های خرد، کوچک و متوسط شدند تا اطمینان حاصل شود که آنها برای مشارکت در گذار صنعت به سمت اقتصاد کم کربن آماده هستند. آنها بر نیاز به اطمینان از طبقه‌بندی صحیح روابط استخدامی در این صنعت، نظارت بر بیماری‌های شغلی ناشی از مصالح ساختمانی جدید و تقویت سیستم‌های بازرسی کار تأکید کردند.

این نشست تأکید کرد که فرصت‌ها و رفتار برابر برای زنان و مردان برای آینده این صنعت ضروری است. بهبود جمع‌آوری داده‌ها و انجام ارزیابی‌های کار مختص صنعت به عنوان عناصر کلیدی برای سیاست‌گذاری آگاهانه برجسته شد.

توضیحات خانم هوشیار در خصوص انجمن صنفی زنان فعال اقتصادی

نشست انجمن صنفی بانوان فعال اقتصادی با همکاری اتاق بازرگانی ایران

کنگره جهانی رهبران دبی امارت زن خاورمیانه ۲۰۲۴

حضور خانم هوشیار در ILO 2024